培訓(xùn)專員

【中經(jīng)數(shù)投簡(jiǎn)介】

北京中經(jīng)數(shù)投控股有限公司是數(shù)投委業(yè)務(wù)承接單位，在數(shù)投委的指導(dǎo)下通過(guò)開(kāi)展調(diào)查研究、宣傳培訓(xùn)、咨詢服務(wù)、組織相關(guān)技術(shù)開(kāi)發(fā)及推廣應(yīng)用等活動(dòng)，在政府和行業(yè)、企業(yè)之間發(fā)揮橋梁紐帶作用。

數(shù)據(jù)投資產(chǎn)業(yè)發(fā)展委員會(huì)，簡(jiǎn)稱“數(shù)投委”，隸屬于中國(guó)經(jīng)濟(jì)改革研究基金會(huì)，是服務(wù)政府、社會(huì)、企事業(yè)單位、科研院所的專業(yè)組織。致力于構(gòu)建數(shù)據(jù)要素市場(chǎng)化配置體系，推動(dòng)數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)與資本深度融合，為政府決策提供智庫(kù)支持，為產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新搭建數(shù)據(jù)賦能平臺(tái)。

【招聘崗位】

組織培訓(xùn)專員（1名）

薪資待遇：月薪20,000元（稅前）+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+行業(yè)資源支持

【崗位職責(zé)】

1.培訓(xùn)體系搭建

獨(dú)立完成年度培訓(xùn)方案設(shè)計(jì)，涵蓋課程開(kāi)發(fā)、師資對(duì)接、資源整合全流程；

根據(jù)委員會(huì)戰(zhàn)略目標(biāo)，制定產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、投資實(shí)務(wù)等專題培訓(xùn)計(jì)劃。

2.資源開(kāi)發(fā)與執(zhí)行

挖掘并維護(hù)商協(xié)會(huì)、企業(yè)、高校等合作資源，拓展培訓(xùn)客源，建立長(zhǎng)效合作機(jī)制；

策劃并落地培訓(xùn)活動(dòng)（含線上線下），協(xié)調(diào)講師、場(chǎng)地、學(xué)員等全流程事務(wù)。

3.效果評(píng)估與優(yōu)化

設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估體系，跟蹤學(xué)員反饋，迭代課程內(nèi)容與運(yùn)營(yíng)策略；

定期輸出培訓(xùn)報(bào)告，為委員會(huì)決策提供數(shù)據(jù)支持。

4.行業(yè)聯(lián)動(dòng)與品牌建設(shè)

聯(lián)合行業(yè)協(xié)會(huì)舉辦行業(yè)峰會(huì)、沙龍等活動(dòng)，提升委員會(huì)行業(yè)影響力；

挖掘潛在合作企業(yè)，推動(dòng)定制化培訓(xùn)項(xiàng)目落地。

【任職要求】

1.經(jīng)驗(yàn)要求

3年以上商協(xié)會(huì)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)或企業(yè)培訓(xùn)部門工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)全流程管理；

累計(jì)主導(dǎo)過(guò)5場(chǎng)以上中型以上培訓(xùn)活動(dòng)，具備資源整合與落地執(zhí)行案例。

2.能力要求

出色的商務(wù)談判與跨部門協(xié)作能力，能獨(dú)立開(kāi)拓并維護(hù)客戶關(guān)系；

熟悉數(shù)字經(jīng)濟(jì)、投資領(lǐng)域政策及行業(yè)動(dòng)態(tài)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力。

3.附加條件

本科及以上學(xué)歷，公共管理、教育技術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

持有項(xiàng)目管理（PMP）、培訓(xùn)師認(rèn)證（如TTT）者優(yōu)先考慮。

【我們提供】

行業(yè)資源賦能：對(duì)接政府、企業(yè)、高校資源，助力個(gè)人職業(yè)網(wǎng)絡(luò)拓展；

職業(yè)發(fā)展通道：清晰晉升路徑，可向培訓(xùn)總監(jiān)或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人方向發(fā)展；