高提成租房業(yè)務(wù)員/朝九點三十五晚六/上班自由

一、公司簡介?

我們是一家專注于房產(chǎn)租賃領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)機構(gòu)，成立至今已在成都深耕14年，憑借優(yōu)質(zhì)的房源資源、專業(yè)的服務(wù)團隊和高效的租賃解決方案，贏得了廣大租客與房東的高度認可。我們始終秉持“以客戶為中心，以服務(wù)創(chuàng)價值”的理念，致力于為客戶打造安全、便捷、舒適的租房體驗，目前已擁有6余家門店，服務(wù)覆蓋金牛，青羊，武侯，新都，溫江，郫縣

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二、崗位職責(zé)?

1，工作內(nèi)容：在公司房源拍照，實地核驗，通過線上平臺上傳房源詳情（包括戶型、面積、裝修、配套設(shè)施、租金價格等），建立并及時更新房源數(shù)據(jù)庫，確保房源信息真實、準(zhǔn)確、有效。?

2，精準(zhǔn)匹配客戶需求：接待租客咨詢，通過溝通深入了解租客的租房需求（如預(yù)算、戶型偏好、區(qū)位要求、入住時間等），結(jié)合房源數(shù)據(jù)庫為租客推薦合適的房源，耐心解答租客關(guān)于租房流程、合同條款、周邊配套等方面的疑問，提升客戶咨詢滿意度。?

3，組織房源帶看與洽談：根據(jù)租客需求安排房源實地帶看，提前與租客協(xié)調(diào)好帶看時間，帶看過程中詳細介紹房源亮點及周邊交通、商業(yè)、教育等配套資源；帶看后及時跟進租客反饋，若租客有意向，協(xié)助雙方進行租金、租期、付款方式等細節(jié)的洽談，推動租賃意向達成。?

4，負責(zé)租賃交易流程推進：在雙方達成租賃意向后，協(xié)助簽訂租房合同，指導(dǎo)雙方填寫合同條款，確保合同內(nèi)容合法合規(guī)、權(quán)責(zé)清晰；協(xié)助辦理房屋交接手續(xù)，核對房屋內(nèi)家具家電、水電燃氣表讀數(shù)等，填寫交接清單，避免后續(xù)糾紛；跟進租金支付、押金退還等事宜，保障交易流程順暢。?,



三、任職要求?

學(xué)歷與經(jīng)驗：年齡18-35，學(xué)歷不限，專業(yè)不限；有無房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗均可，應(yīng)屆生或行業(yè)新人可接受公司系統(tǒng)培訓(xùn)，有房產(chǎn)中介、銷售類相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。?

能力素質(zhì)：具備良好的溝通表達能力和人際交往能力，能清晰準(zhǔn)確地與客戶、房東進行溝通，快速理解雙方需求；有較強的目標(biāo)感和執(zhí)行力，能積極主動完成房源開發(fā)、客戶接待等工作，抗壓能力強，可適應(yīng)房產(chǎn)行業(yè)的工作節(jié)奏,房產(chǎn)類線上平臺，學(xué)習(xí)能力強，能快速掌握租房業(yè)務(wù)流程、合同條款及相關(guān)政策法規(guī)。?

職業(yè)素養(yǎng)：熱愛房產(chǎn)銷售行業(yè)，對租房市場有一定興趣和敏感度；具備誠信、負責(zé)的職業(yè)態(tài)度，能維護客戶與公司的合法權(quán)益，不隱瞞房源真實信息；有團隊合作精神，能與同事協(xié)作完成團隊目標(biāo)，共同營造積極向上的工作氛圍。?

四、薪資福利?

薪資結(jié)構(gòu)：底薪2000+全勤200+高額業(yè)績提成300-500一單+開單獎金100+季度付獎勵，綜合月薪5000元-13000元，業(yè)績優(yōu)秀者上不封頂，多勞多得，充分保障努力與回報成正比。?



系統(tǒng)的成長體系：為新人提供一對一師徒帶教，幫助快速熟悉業(yè)務(wù)流程和技巧；提升員工專業(yè)能力；建立清晰的職業(yè)晉升通道，從租房業(yè)務(wù)員可晉升為業(yè)務(wù)組長、門店店長，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，助力實現(xiàn)個人職業(yè)目標(biāo)。