應(yīng)用研發(fā)工程師（可招應(yīng)屆畢業(yè)生）

職位描述：
1、高端領(lǐng)域應(yīng)用突破：主導(dǎo)公司過(guò)濾產(chǎn)品在半導(dǎo)體光刻、研磨、濕刻等關(guān)鍵制程中的前沿技術(shù)應(yīng)用，深入挖掘工藝場(chǎng)景匹配度，強(qiáng)化產(chǎn)品在高精尖制造環(huán)節(jié)的技術(shù)優(yōu)勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)力；
2、全流程技術(shù)落地：負(fù)責(zé)設(shè)備性能測(cè)試與持續(xù)優(yōu)化，協(xié)同研發(fā)團(tuán)隊(duì)推進(jìn)技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化，支持銷售體系實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)拓展與商業(yè)閉環(huán)，打造“研發(fā)-驗(yàn)證-轉(zhuǎn)化”一體化運(yùn)作機(jī)制；
3、客戶技術(shù)支撐體系構(gòu)建：建立完善的技術(shù)服務(wù)與培訓(xùn)機(jī)制，輸出定制化解決方案，增強(qiáng)客戶技術(shù)依賴性與品牌信賴度，打造具有影響力的行業(yè)示范項(xiàng)目；
4、戰(zhàn)略信息分析：系統(tǒng)整合半導(dǎo)體行業(yè)動(dòng)態(tài)、技術(shù)演進(jìn)趨勢(shì)及客戶深層次需求，輸出高質(zhì)量戰(zhàn)略分析報(bào)告，為產(chǎn)品規(guī)劃與企業(yè)決策提供關(guān)鍵數(shù)據(jù)支撐。

任職要求：
1、專業(yè)學(xué)術(shù)背景：博士學(xué)歷，高分子材料、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備堅(jiān)實(shí)的多學(xué)科理論功底與科研原創(chuàng)能力；
2、產(chǎn)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：具備獨(dú)立出差執(zhí)行能力，有半導(dǎo)體相關(guān)項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉光刻工藝、濕電子化學(xué)品等核心流程者更佳；
3、國(guó)際視野要求：英語(yǔ)、日語(yǔ)流利（聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫）者優(yōu)先，具有海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷或參與國(guó)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能夠順暢開(kāi)展跨國(guó)技術(shù)交流與商務(wù)協(xié)作；
4、綜合能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)作能力、戰(zhàn)略表達(dá)能力與自主學(xué)習(xí)能力，富有創(chuàng)新精神并具備團(tuán)隊(duì)引領(lǐng)潛力。