運營經(jīng)理（杭嘉湖地區(qū)）

崗位職責(zé)
1.全面掌握并嚴格執(zhí)行公司規(guī)定的門店運營規(guī)范，包括服務(wù)流程、商品展示、衛(wèi)生安全、損耗管理、收銀作業(yè)及會員服務(wù)等各環(huán)節(jié)要求。
2.統(tǒng)籌所轄區(qū)域門店的銷售業(yè)績、盈利水平、損耗控制、客戶滿意度等關(guān)鍵運營指標(biāo)的達成與提升。
3.合理調(diào)配區(qū)域內(nèi)門店資源，提高人員效能與空間利用效率，結(jié)合市場動態(tài)和門店實際，優(yōu)化商品組合與陳列方案。
4.主動收集并上報區(qū)域內(nèi)門店運營中的需求與問題，聯(lián)動相關(guān)部門協(xié)同解決，確保門店高效運轉(zhuǎn)。

崗位要求：
1.具備5年以上連鎖零售行業(yè)區(qū)域運營管理經(jīng)驗，其中至少3年專注水果品類運營，有生鮮損耗管控、冷鏈運作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.對數(shù)據(jù)具有敏銳洞察力，能基于銷售與損耗數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題，并制定切實可行的改進措施。
3.熱衷于水果零售事業(yè)，重視消費者服務(wù)體驗；具備強烈的責(zé)任意識，能夠深入一線門店處理具體運營難題