銷售總監(jiān)

一、崗位職責
1、對銷售部門的業(yè)績目標負責，搭建并帶領新的銷售團隊，推動團隊高效開展客戶拓展工作，確保銷售任務順利完成。
2、深入分析客戶開發(fā)至簽約回款的全流程，持續(xù)優(yōu)化業(yè)務路徑，制定切實可行的銷售策略，總結有效銷售方法，完善標準化銷售流程。
3、負責客戶經(jīng)理的成長與發(fā)展，結合業(yè)務實際需求組織定期培訓，提煉優(yōu)秀實戰(zhàn)經(jīng)驗，系統(tǒng)化推進團隊成員的能力提升。
4、監(jiān)督指導團隊成員的具體執(zhí)行動作，在其遇到問題時及時提供支持與解決方案，保障團隊運作順暢。

二、崗位要求：
1、具備30人以上團隊管理經(jīng)驗（以電話銷售、網(wǎng)絡銷售為主），曾帶領團隊服務客單價1W以上項目，面向B端或G端客戶，年度團隊業(yè)績達成500-1000萬及以上。
2、有SAAS、維權打假、誠信通、網(wǎng)絡服務、代運營、企業(yè)服務等相關行業(yè)背景者優(yōu)先。
3、具備出色的溝通表達能力，學習能力強，抗壓性好，富有責任心和目標意識，始終以團隊成果為導向。

福利待遇：周末雙休，法定節(jié)假日正常休息；底薪+團隊提成+個人業(yè)績提成+五險+生日福利+節(jié)日禮品，綜合月薪20-30K，具體面議，能力突出者可進一步協(xié)商