區(qū)域經(jīng)理/地段主管

崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司零售業(yè)務(wù)的銷售目標(biāo)與營(yíng)銷策略，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的零售運(yùn)營(yíng)管理工作；
2、持續(xù)跟蹤區(qū)域內(nèi)門店銷售情況，開展數(shù)據(jù)分析，提出切實(shí)可行的銷售提升建議，并提供相應(yīng)支持與指導(dǎo)，確保區(qū)域整體業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成；
3、按計(jì)劃執(zhí)行區(qū)域巡店任務(wù)，實(shí)地督導(dǎo)門店運(yùn)營(yíng)，現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決各類問題，推動(dòng)單店銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的預(yù)算管控、日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)及團(tuán)隊(duì)人員管理等相關(guān)工作；
5、組織開展終端門店員工的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)與銷售技能輔導(dǎo)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。

任職要求：
1、年齡******，具備5年以上箱包或鞋類行業(yè)零售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、具有出色的組織協(xié)調(diào)與管理能力，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)搭建及人才培育；
3、有管理10家以上零售門店的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；
4、精通零售終端運(yùn)作模式，擅長(zhǎng)銷售數(shù)據(jù)解讀、人員管理與目標(biāo)落地推進(jìn)；
5、熟練掌握Excel等常用數(shù)據(jù)處理工具。