零售培訓(xùn)專員

職位描述
1、培訓(xùn)課程開發(fā)與授課
結(jié)合鞋服行業(yè)零售業(yè)務(wù)特性及實(shí)際運(yùn)營需求，策劃并開發(fā)具備針對性與實(shí)用性的培訓(xùn)課程，內(nèi)容覆蓋銷售技巧、客戶維護(hù)、庫存管控等多個關(guān)鍵模塊。
通過清晰、生動且具互動性的授課方式，激發(fā)學(xué)員參與熱情，確保培訓(xùn)過程高效有序，推動學(xué)員將所學(xué)內(nèi)容有效轉(zhuǎn)化應(yīng)用于日常工作中。

2、課件制作與材料整合
熟練使用PowerPoint等工具制作培訓(xùn)課件，做到結(jié)構(gòu)合理、圖文結(jié)合，精準(zhǔn)傳達(dá)課程核心要點(diǎn)、典型實(shí)例及具體操作流程。

能力要求
1、專業(yè)能力
熟練掌握常用辦公軟件，支持資料歸集、數(shù)據(jù)處理及相關(guān)文檔輸出工作。

2、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
需具備5年以上鞋服行業(yè)一線零售工作經(jīng)驗(yàn)，深入了解商品銷售路徑、消費(fèi)者行為特征及門店運(yùn)營管理機(jī)制。
同時擁有3年以上零售培訓(xùn)實(shí)操經(jīng)歷，曾獨(dú)立完成培訓(xùn)課程的策劃、講授及效果跟蹤評估，具備可驗(yàn)證的優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)項(xiàng)目成果。

3、出差配合度
能接受高頻次出差安排，根據(jù)業(yè)務(wù)需要赴各地終端門店執(zhí)行培訓(xùn)任務(wù)，在外勤期間保持穩(wěn)定的工作表現(xiàn)與職業(yè)水準(zhǔn)。