策略運(yùn)營

崗位職責(zé)：
系統(tǒng)操作與維護(hù)
1）負(fù)責(zé)公司小程序、ERP及渠道平臺系統(tǒng)的日常運(yùn)行與維護(hù)工作。
2）熟悉各系統(tǒng)功能模塊，面向內(nèi)部相關(guān)負(fù)責(zé)人開展功能講解與使用指導(dǎo)。
3）對接供應(yīng)商及渠道合作方，保障外部流量渠道訂單系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)。

數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析
1）持續(xù)監(jiān)控訂單、服務(wù)、用戶等相關(guān)系統(tǒng)數(shù)據(jù)，進(jìn)行深度分析與趨勢判斷。
2）定期輸出數(shù)據(jù)分析報(bào)告，提供有價值的業(yè)務(wù)洞察，輔助市場與運(yùn)營決策。
3）識別數(shù)據(jù)異?；蛳到y(tǒng)潛在風(fēng)險(xiǎn)，及時反饋并提出可行性優(yōu)化建議。

市場運(yùn)營支持
1）協(xié)同市場團(tuán)隊(duì)推進(jìn)營銷活動落地，確保系統(tǒng)接口通暢與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確采集。
2）基于數(shù)據(jù)結(jié)果支持運(yùn)營策略調(diào)整與優(yōu)化，提升整體執(zhí)行效率與活動效果。
3）參與用戶行為研究，助力用戶體驗(yàn)改進(jìn)與關(guān)鍵轉(zhuǎn)化環(huán)節(jié)優(yōu)化。

項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行
1）結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求，參與系統(tǒng)升級及新功能模塊的方案設(shè)計(jì)與落地實(shí)施。
2）制定項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，保障項(xiàng)目按期高質(zhì)量交付。
3）跟蹤項(xiàng)目執(zhí)行過程中的各類問題，主導(dǎo)閉環(huán)解決，確保項(xiàng)目順利實(shí)施。

培訓(xùn)與支持
1）為業(yè)務(wù)部門提供系統(tǒng)操作培訓(xùn)，并收集使用反饋以推動系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化。
2）編制和維護(hù)系統(tǒng)操作指南及常見問題應(yīng)對方案，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)用熟練度。

任職要求：
1.具備2年以上線上運(yùn)營策略或數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)或網(wǎng)約車行業(yè)背景者優(yōu)先；熟悉市場推廣與用戶運(yùn)營基本邏輯。
2.熟練掌握常用數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、SQL、GoogleAnalytics等），具備扎實(shí)的數(shù)據(jù)處理與報(bào)告輸出能力。
3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠高效聯(lián)動內(nèi)部團(tuán)隊(duì)與外部合作伙伴。
4.具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理意識與問題解決能力，可獨(dú)立推動任務(wù)落地。
5.責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力高，能在多任務(wù)環(huán)境下保持高效工作狀態(tài)。
6.擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和主動學(xué)習(xí)意愿，持續(xù)提升專業(yè)能力。