選址拓展

崗位職責(zé)：
1.依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的門店布局規(guī)劃及新開店拓展策略
2.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)商業(yè)環(huán)境調(diào)研，提供數(shù)據(jù)支持，持續(xù)優(yōu)化門店選址評估模型
3.遵循公司選址標(biāo)準(zhǔn)、區(qū)域商圈分析及市場發(fā)展規(guī)劃，按時(shí)推進(jìn)新店選址落地
4.主導(dǎo)門店選址的商務(wù)接洽、合同簽署及相關(guān)后續(xù)合同調(diào)整事項(xiàng)
5.挖掘符合公司運(yùn)營理念的潛在合作投資人
6.完成上級交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)

任職資格：
1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
2.5年以上購物中心開發(fā)選址經(jīng)驗(yàn)（具備知名品牌選址背景者優(yōu)先），具有加盟商溝通經(jīng)驗(yàn)（有大型項(xiàng)目、百萬級以上加盟案例者優(yōu)先）
3.熟練操作各類數(shù)據(jù)分析工具及辦公軟件
4.具備敏銳的市場洞察力以及較強(qiáng)的分析判斷、觀察能力和談判技巧
5.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)談判能力