ToB銷售（行業(yè)龍頭+雙休+高待遇）

工作職責(zé)：
1、產(chǎn)品為面向企業(yè)客戶的互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)，通過挖掘客戶需求，為客戶定制產(chǎn)品方案并提供專業(yè)服務(wù)；
2、具備出色的產(chǎn)品講解能力，能針對客戶疑問給出有效的解決策略；
3、采用“電話銷售+實地拜訪”相結(jié)合的模式開展工作，以電銷為主?？蛻糍Y源精準(zhǔn)，公司提供成熟資源庫，無需自行盲拓；
4、熱愛銷售崗位，具備強(qiáng)烈的目標(biāo)意識，對業(yè)績成果有高度追求；
5、產(chǎn)品為高附加值服務(wù)，單筆成交金額均過萬元，銷售提成比例優(yōu)厚。

崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、踏實認(rèn)真、專注堅持且抗壓能力強(qiáng)，有B端軟件銷售背景者優(yōu)先考慮；
3、表達(dá)清晰流暢，性格積極樂觀，能適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作狀態(tài)；
4、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，愿意向同事學(xué)習(xí)并樂于共享經(jīng)驗。

【我們是誰？】
一群致力于“推動行業(yè)陽光高效，嗨翻建筑allinAI”的互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者！
夠長情：深耕行業(yè)十八年，三年以上司齡員工占比達(dá)54%
夠真誠：薪酬到位、成長路徑透明、福利全面拉滿
夠陽光：95后、00后云集，團(tuán)隊充滿活力與戰(zhàn)斗力
→帶薪學(xué)習(xí)享受VIP待遇。
系統(tǒng)化培訓(xùn)全程覆蓋，多人協(xié)同支持，包容度強(qiáng)，歡迎跨行但渴望突破自我的你加入。
每年1-2次晉升評級，P/M雙通道發(fā)展；每一步努力都被認(rèn)可！
培訓(xùn)不僅包含入職初期2-3周集中學(xué)習(xí)，更貫穿整個RCC職業(yè)生涯。
→輕松不內(nèi)耗的高能量氛圍。
協(xié)作互助的大家庭文化，人際關(guān)系簡單純粹，打造最“清新”的職場生態(tài)，推崇高效作業(yè)。
→全員健康由我們守護(hù)。
入職即繳納五險一金，每年提供健康體檢，滿兩年享補(bǔ)充商業(yè)保險+1；滿三年/五年，家屬保險同步配齊。
→帶薪假期助力工作生活平衡。
雙休+高于法定標(biāo)準(zhǔn)的帶薪年假（最高可達(dá)14天！）+福利病假，重要人生節(jié)點假期全覆蓋，高效工作與快樂生活是我們不變的承諾。
→實打?qū)嵉莫剟畈攀钦鎸檺邸?br>年終獎、忠誠員工獎、業(yè)務(wù)精英獎、人才推薦獎，獎項豐富拿不停；全員每年1-2次團(tuán)建旅游，頂尖業(yè)務(wù)員更有機(jī)會參與年度海外游，RCC陪你走遍世界！

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